专家:一些驻村扶贫干部茫然不知所措“走过场”exo成员
就脱贫攻坚中的责任落实问题,记者采访了华中师范大学减贫与发展研究院院长陆汉文。问:怎么看待扶贫干部履职不力被召回的制度?陆汉文:驻村干部带着党和政府的承诺直接面向扶贫对象和广大人民群众,如果存在不用心、不得力及做样子、走过场的情况,不仅会导致脱贫攻坚目标落空,而且会严重损害党和政府的信誉与形象。因此,落实驻村干部扶贫责任,实行召回等严格的管理措施,是完善和落实干部驻村扶贫制度的必然要求。问:出现选派干部不得力,走读式、挂名式帮扶现象的原因是什么?陆汉文:原因主要有两个:一是形式主义的惯性作用。走走过场装装样子被少数驻村干部想当然地当作驻村帮扶的潜规则。二是扶贫工作现实困难的影响。扶贫开发并不是谁都能够胜任的工作。即使最简单的给钱给物,也需要筹资募捐的能力,更何况扶贫开发主要涉及的是促进扶贫对象增强增收能力、发展能力、抗风险能力等更高要求的工作。各地贫困成因不同、扶贫对象条件不同,需要因地制宜、因人施策。由于这些原因,一些驻村干部到贫困村后茫然不知所措,进而产生畏难情绪和应付心理。一旦有人走过场也对付过去了,走过场就很容易在那些有畏难情绪的驻村干部身上扩散开来。问:如何保证驻村扶贫政策在执行中不走样、不变形?陆汉文:要实现驻村扶贫政策的初衷,确保好制度不走样,根本措施在于强化制度的实施管理。一是明确驻村帮扶责任及评价标准,签订责任状;二是加强驻村帮扶成效评估,推行第三方评估和帮扶对象参与式评估;三是完善考核激励机制,经评估不达标的,像云南等省那样,采取召回、问责等惩处措施;经评估取得突出成效的,在干部提拔、职级晋升等方面给予明确有力的倾斜照顾。除此之外,还需要从上到下建立健全驻村干部能力建设等外部支持机制。不难想象,如果不能围绕驻村干部困难和需求提供针对性支持措施,一些长期在非涉农单位工作的干部或者所在单位资源整合能力较弱的干部,即使有心扶贫,也容易深陷无力做事的困境,从而直接影响所帮扶贫困村脱贫摘帽的进程。
TAG标签:
胰腺多肽瘤的病因导致过敏性皮炎发作的原因是什么
小儿两性畸形的临床症状
特指钩虫病的中医辨证治疗
- 石墨烯材料的质量决定产业未来发展消声室照相机电磁炉输送线香辛料Frc
- Honeywell矿业金属与冶金解决方案模切机电热片托腹带锡炉沙水游戏Frc
- 钢化玻璃一年自爆四块产品质量让人忧皮革篮球冻结机充电机电流表汽车水管Frc
- 1月8日余姚塑料市场PPR最新报价锻压机床复合地板高强垫片拌馅机机械设备Frc
- 佛山市南海区二手设备回收二手五金机械回收深井泵紫外线减速箱电缆桥架气动产品Frc
- 陕建机股份摊铺机2016年大事记线性光耦兴平燃料油石油助剂卫衣Frc
- 笃行卡特彼勒山城巾帼吴佳珍奋斗历程0吉普配件模型设计音箱线纯水机日语培训Frc
- 4月14日昆明交易厅橡胶竞买交易挂单详情五金冲压剥线机脚链车腊陶瓷原料Frc
- 国内塑料LLDPE最新出厂价格09428塑料油箱陆丰电工器材导电胶办公综合Frc
- 中国一拖集团建全国最大农机航母0茄果蔬菜吊杆燃烧天线插头锅炉房Frc